北京 招聘Delphi编程!!!!!(100分)

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wy2511

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1、本科学历以上
2、精通Delphi编程,有一年以上使用Delphi进行项目开发经验
3、精通SQL Server 2000 数据库
4、熟悉ORACL数据库技术
5、逻辑思维能力强,悟性好,又创新精神
6、具有良好的团队精神和沟通能力
jxf@clinet.com.cn 请发简历!不要添加附件,谢谢!
北京科临易检信息技术有限公司招聘
公司网站:www.clinet.com.cn
 
先说多少米?
少于5K免谈.
 
都发过了,没反应呢怎么
 
收到您的简历后,合则约见。
 
先看您技术是否能够达到要求,别要的挺高,技术挺差。
 
5K也不能干嘛
 
什么样都会有的.做好心理准备.....
 
笑死人了的,5K在北京,也算是挺高?你可真搞笑.[:D]
5K在北京只能活命而已,少了5K根本活不了.老兄,你不要搞错了.你知不知道北京的IT行情啊!笑死人了的.
 
哈哈 我也是做检验的
 
哎,5k都不给,去了也没啥意思,我都工作5年了,少于5k,根本别谈,浪费时间
 
juexing,,真是让人忍受不了。你拿那么高,你还跳什么劲呀。具体价钱还得看您做题的情况,看您跟经理谈的情况。有本事。你要一万八千的。只要你能力在。你有本事。还怕什么。
上这个论坛怎么感觉你们那么牛B呢,双方都是供需关系,谁也没求着谁。愿意就来,不愿意拉倒。
工资待遇根据实际能力来订。你能力到给你五千也不嫌多。你能力不到,给你八百都嫌贵。
 
不过楼主啊。你做的是MIS,应该是业务和技术双重标准吧,不过我的建议是最好能给一下范围,这样别人才知道你实际所需要的是那一个层次的人,也不会浪费你们的招骋时间。即使你说二千的工资也没人会说你的。
 
看样子楼主所在的公司给的钱非常少阿。5000就是多阿,5000现在都快饿死了!
 
luoyanqing119 很抱歉,我口气有些不好。您说的确实在理,标明价钱,省得耽误大家时间。
不是我不想说,实在是我也不知道到底多少钱。
价钱也不是我来订。
没告诉我。我也没办法。
 
又打起 口水仗了....最好招人 写个 大概的 薪水范围;
不想跳槽的..就 少说两句了...毕竟不同的公司的薪水是不一样的...
把机会留给 那些 想 跳的人.......
 
楼主,双方互利互惠,理应互相尊重!不要怪别人骂你,你也知道招人这样的事情是双方自愿,平等合作,如果没有一个大约的价码,别人也不会理解你需要什么级别的人,的确是浪费大家的时间和表情。只许你提要求,却不告诉人家基本的东西,比如公司怎样,吃宿情况,福利情况等等,何何一个找工作和想换工作的人,都不得不考虑到这一点。贴个标题,我要招人,然后像个大爷一样的盘问别人这个那个的,心态很恶劣。你不知道的东西,那你就问清楚了再发,你这种行为,败坏了这里的风气,你当真是上市场买白菜,都当别人不是人。
 
weibinggui 你弱质吧。我都说了没告诉我范围我还怎么说,如果领导要说早TM说了。我还整天颠颠的追着问吗?
领导就一句:面议。可以了吗。
废什么话呀。 你们上来不就问薪水嘛。其他你也没有问呀。除了薪水谁还关心别的。
上保险。管一顿饭,不管食宿。可以了呗。除了薪水。知道就这些。如果你觉得浪费您的时间。你直接打电话问我的领导。这样更痛快。
我有我比较纳闷,我盘问什么了,我只是把我们的要求列出来而已。
 
呵呵,,现在IT都是能力至上哈!有能力什么就有了.招聘应该给个范围的呀!
 
还是听从我同学的说法,公司少于1000人的企业,根本不考虑,有经验的人去不了100人一下的企业,因为自己的期望和他们能给的实在差距太大了,有能力去1000人以上的企业!没能力的就将就一下吧!
 
楼上的,我觉得有能力的去200人左右的公司比较合适
如果超过1000人,往往分成若干事业部
每个事业部几十个人,类似于一个超小型的公司
我们公司几千人,我们部门57个人,除了我们部门的别的都不认识,而且福利待遇还要服从整个集团的大局,很受累
 

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