L levi Unregistered / Unconfirmed GUEST, unregistred user! 2007-12-19 #2 中肯的评价就行。<br>说的太差了，会觉得你忘恩负义。<br>说的太好了，会问你为什么离开，或者说明你在公司得不到重用。
G guanyueguan Unregistered / Unconfirmed GUEST, unregistred user! 2007-12-19 #5 沒啥說的，離開總是有原因的，沒原因還離開干什麼？問這個問題的人就是SB。
M Mike1234567890 Unregistered / Unconfirmed GUEST, unregistred user! 2007-12-20 #7 来点狂的<br>在原公司干的太好了<br>技术上已经没什么发展了
W wang0801 Unregistered / Unconfirmed GUEST, unregistred user! 2007-12-21 #8 呵呵，在公司工作了一段时间，业务基本上差不多，做过几个系统了，虽然公司很好，也很注重人才，因为在公司时间长了，待遇也不错，但是我做的工作，好多后面去的人也能做了，为了不浪费公司的资源，节省公司费用，给后面的人提供更好的机会，也是为了能更好的锻炼和提升自己，所以我在提前通知公司并做好交接手续后离职，.....<br><br>只是个人认为，如果说错误了，还请见谅
呵呵，在公司工作了一段时间，业务基本上差不多，做过几个系统了，虽然公司很好，也很注重人才，因为在公司时间长了，待遇也不错，但是我做的工作，好多后面去的人也能做了，为了不浪费公司的资源，节省公司费用，给后面的人提供更好的机会，也是为了能更好的锻炼和提升自己，所以我在提前通知公司并做好交接手续后离职，.....<br><br>只是个人认为，如果说错误了，还请见谅
W weichao9999 Unregistered / Unconfirmed GUEST, unregistred user! 2007-12-21 #10 物价飞涨，工资不够用，换个地方，涨涨工资
S shadowpj Unregistered / Unconfirmed GUEST, unregistred user! 2007-12-21 #11 wang0801, 人才人才！嘿嘿！
