上海黄浦 代公司人事招聘实习生(100分)

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idon

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GUEST, unregistred user!
职位:DELPHI实习生2-3名
工作内容:
1.研究和实现新一代金融交易系统
要求:
1.研究生二年级或者博士生,可以到公司持续工作
2.对Delphi有多年深入研究和应用经验
3.具有较强的研究精神和学习能力,能吃苦耐劳
工作地在上海,如有意向可发简历至:hr@je01.com 公司网址: http://www.je01.com/
 
这样也能招到人?
 
up 有分哦 顺便跟我们招聘启事提提意见
 
这样还只能算是实习生,是不是一个月的MONEY一万美金啊.哈哈.
 
研究生二年级或者博士生,可以到公司持续工作
如果不是呢?没有希望留用吗?
维道你们公司是以学历为衡量技术与经验的标准吗?
再说"对Delphi有多年深入研究和应用经验"
研究生二年级或者博士生对Delphi有多年深入研究和应用经验,比较难找吧?
研究生二年级或者博士生就算应用也大都是Java,do net 吧?
 
公司大概是想低成本招徕基础较好(以学历来看 节省挑选成本吧)的学生
提供相关培训和良好的学习环境 (比在学校耗着好点)
在证明是可造之才后 继续留用正是公司的初衷
 
那为什么不加有Delphi某某某方面开发基础的人,带自己的作品应该征呢?
难道研究生或博士生一定比别人就强?
to idon
你是管人事的吗?
我觉得目前社会上在某些行业对学历,名校看得比较重;
也有很多知名的企业家,管理者,以及病毒开发人员,学历都不是很高的呀!
贵公司即使招到了研究生或博士生不是一样还是要试用吗?不行还是要他go
贵公司想要的一定是人才;
那为什么不能在更多的人里面挑精英呢?
 
偶不是管人事的 不过是代人事招聘,
这则欠匾的招聘启事是我们Master制定的。 我提出过建议。 只能8到这里。
PS : 个人非常讨厌这种人力高消费现状.
 
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