ERP研发部主管 ( 积分: 0 )

本公司在深圳，招聘ERP研发部主管
ERP研发部主管技能要求:

1. 有五年Delphi经历, 有一年.net开发经验, 并兼熟练VC, VB, CB, Java, ASP, Perl中任意一种;
2. 有三年以上ERP主体开发经验, 并有不低于一年的工厂实际工作经验;
3. 有管理过不低于10人的研发团队, 熟悉框架式开发, 以及相关文档编制经验;
4. 对B/S及T/S架构有深刻了解, 熟悉Corba及COM+, 并精通其中一种;
5. 精通SQL Server/Oracle/DB2, 掌握大流量数据处理, 以及高频率数据处理技术.
具有以上技能者, 薪资待遇年薪在8 - 20万之间
公司www.cerc.cn，邮箱3074@cerc.cn

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3. 有管理过不低于10人的研发团队, 熟悉框架式开发, 以及相关文档编制经验;
4. 对B/S及T/S架构有深刻了解, 熟悉Corba及COM+, 并精通其中一种;
5. 精通SQL Server/Oracle/DB2, 掌握大流量数据处理, 以及高频率数据处理技术.
具有以上技能者, 薪资待遇年薪在8 - 20万之间
公司www.cerc.cn，邮箱3074@cerc.cn

是否可以培养我做主管呢？
我会Delphi COM+ SQLServer C/S
你们公司叫什么名称？在深圳哪里？ 我在深圳南山区

可以試試嗎。

我在51job上有简历呀，
我肯定可以
99年因实习(学校实行3+1)进入xxx公司。从事电脑文员组长，主要负责电脑文员统筹及电脑帐务工作及部门电脑和接口设备的维护、申购等。因工作出色于2001年最后被晋升为系统维护员，负责整个系统CAC(HONG KONG MIS3开发的ERP，包含ACCOUNT、SO、INVOICE、PO、GRN/IQC、INVENTORY、BOM、PCT、MO、PO、SYS、AUTOLINK等14个模块)的维护、通过近六年的实际的操作已完全熟悉整个的系统的流程，尤其是物料进销存部分，有独特的见解。吸取精华部份加以学习，并运用Delphi写出与CAC系统接口衔接的物料查询、工作订单BOM、皮料样板开发系统、物料交期生产进度等各族程序(配合fastreport编写复杂的报表格式)﹔三層結構﹐IC卡門禁管理(jbc2951),薪資查詢等。通过ASP.NET写部門OA、物料控制库存系统、化料进销存系统。
在科技迅速发展的今天，如果不掌握先进技朮、娴熟的技能、敏锐的洞察力、丰厚的工作经验等就有可能被社会所淘汰，为此工作之余，参加全国自学考试和平时的英语学习。
基于对电脑的娴熟和喜好，以及我自身的客观条件和贵公司的要求，我相信贵公司能给我提供施展才能的一片天空，而且我也坚信我的努力能让贵公司的事业更上一层楼。
smallshi@163.com
0769-5148381