我的合同期还没到，但我想和公司解除用工合同，该怎么办呀(150分)

M

mylem

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• 2003-08-07

• #1

我和公司签了1年的合同，已工作了4个月，但由于家中有事，我想和公司解除用工合同，我该承担什么样的责任？应注意哪些问题来保护自己的合法权益？是不是再签一个解除用工的合同，原合同才算作废？怎样的手续才算我已和公司完全脱离了关系呢？欢迎大家提供宝贵的意见，意见多多，分数多多呀！

 

C

crazyD

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• 2003-08-07

• #2

很简单！ 付一部分违约金
1

 

D

delp

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• 2003-08-08

• #3

 

C

crazyD

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• 2003-08-07

• #4

delp兄的做法有点夸张了 呵呵
想办法让公司把你辞掉 ，这有点象警察与赞美诗
这要看你们老板的态度了，要是理解你的难处自然好办
否则你只好承担了
毕竟在签约的时候你们达成了很多协议，
后来出现的事情都是大家没有办法想到的

 

D

delp

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• 2003-08-08

• #5

 

T

tt8

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• 2003-08-07

• #6

delp 你是一个很狡猾的人
探探老板的态度，为人友善，可以赔点违约金走人。
也要考虑老板的利益啊。
如果老板大大的不友善，也可以采用delp的方法。

 

D

delp

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• 2003-08-08

• #7

 

秋

秋之叶

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• 2003-08-07

• #8

查查公司是否有违约行为，
抓住公司的小辫子后，就可以大摇大摆地走人了。

 

影

影 子

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• 2003-08-07

• #9

请假回家，回家后不来上班了

 

M

mylem

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• 2003-08-07

• #10

违约金数额应怎么算呢？

 

D

delp

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• 2003-08-07

• #11

to 之叶
比我还毒

 

Y

yanbo

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• 2003-08-07

• #12

向老板说明原因，
大多数老板还是能通情的,
不然就付违约金啦。
不要学delp，做事先要学会做人

 

X

xin_su

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• 2003-08-08

• #13

简单啦！每天回公司就坐着！

 

W

wslnba

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• 2003-08-08

• #14

在自己

 

爱

爱元元的哥哥

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• 2003-08-08

• #15

好好和老板谈谈，如果来软的不行，就用点隐招！

 

雪

雪中漫步

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• 2003-08-08

• #16

看你手中的那份合同，上面都写着呢！
一般可以和公司协商解决的，如果协商不成，就只有支付一部分违约金了！

 

C

chnplzh

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• 2003-08-08

• #17

协商解决。

 

S

sichuan

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• 2003-08-08

• #18

消极怠工

 

D

delphi_ll

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• 2003-08-08

• #19

协商一下，不行就请假了。

 

A

alac

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• 2003-08-08

• #20

先提出离职，看看老板的反应。
如果老板确实够烂，在本月工资结算完成后（先保住这个月的工资），再提出请假N天。
如果老板很好，就直接和他说清楚得了，他会理解的。