C
clever_boy_2000
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我是重点大学毕业的本科大学生论业务水平,论学历,论才华都比
一个大专毕业的同事强(其他同事公认)但总是得不到老板的信任(他
宁愿要个业务水平很差的人),最近从其他途径得知原来老板认为我
不够老成(认为我刚从学校毕业出来虽有能力但不能相信,说白了就
是认为我还是小孩子不信任我),
使我十分不好受!
请问怎样才能判断一个人是否老成,标准是什么?
一个大专毕业的同事强(其他同事公认)但总是得不到老板的信任(他
宁愿要个业务水平很差的人),最近从其他途径得知原来老板认为我
不够老成(认为我刚从学校毕业出来虽有能力但不能相信,说白了就
是认为我还是小孩子不信任我),
使我十分不好受!
请问怎样才能判断一个人是否老成,标准是什么?