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http://tech.163.com/tm/020829/020829_71346.html
就在媒体对托普软件(000583)业绩广为质疑的情况下，8月28日市场终于有了
反应。
在沪深两市大盘总体平淡、且公司没有任何公告的情况下，托普软件以及
炎黄在线(000805)分别以-8.87%和-5.37%名列深市跌幅前两位，托普软件曾一
度跌停，并创下了自1998
年1月以来的天量。
翻开托普软件1999年年报不难看出，公司旗下4家子公司分别为托普科技
、托雅科技、长征网络、自贡电脑。按各自的股权比例计算，当年为托普科技
创造了7679万元净利润，而托普软件当年的净利润只有5751万元，也就是说，
如果没有这4家子公司，托普软件将出现2000万元的亏损。然而，时隔两年之
后，这四家子公司情况如何呢？
托普科技于2001年3月份在香港创业板上市。上市后，公司业绩大玩“蹦
极”游戏，2001年主营收入1.05亿元、净利润2859万元，比起上年3848万元的
净利润已有一定下降，然而2002年第一季季报，该公司报出86万元亏损。
长征网络则在1999年、2000年创下2069万元和1810万元净利润之后，2001
年出现了254万元亏损。
自贡电脑则更是一家神秘的公司，截至2001年6月30日，自贡电脑净资产
为2576万元，2000年底为2732万元。净资产的下降说明自贡电脑2001年上半年
有可能亏损，而1999年它的净资产收益率还高达75.30%。
业内人士认为，像这样在增发前后子公司利润大起大落的现象是很不正常
的，应引起审计师和监管部门的高度注意。
令人奇怪的是，就在软件业务不断萎缩的时候，托普集团却发起了新一轮
软件业的招兵买马。最近托普打出了在全国招聘5000名软件工程师的广告，口
号非常之响。而公司资料显示，到目前为止员工总数1640名，也就是说它要招
三倍于现有员工的技术人才。
申银万国证券研究所研究员钱启敏认为，对比海外成熟软件产业，如微软
在全球总共有5万名员工，新员工的吸收率是15%，即去年招收共7500名新员工
。而托普在总员工1600名的情况下，竟然要招收5000名工程师，其用意令人不
解。目前在国内，技术人员超过500名的顶尖的软件公司非常少。
一般来说，一个公司好不好，投资者会经常到市场上看一看，公司到底有
没有产品、销售情况到底怎样、市场反应如何。现实是，托普的广告几乎在很
多大城市都有，但是实实在在的托普的产品，在软件圈子里几乎没有听说过，
这一点与当初市场对蓝田股份的质疑非常相似。
托普软件这两年对上海的科技园区、西安的西部软件园还有常州软件园大
量投资，甚至是5亿、10亿元，但目前都没有产生什么回报，很多厂房是一直
空置。这些项目是投资者盲目投资？还是真正意义上的长线品种在目前情况下
，仍然给投资者一个非常含糊、非常朦胧，甚至是不大放心的感觉。
就在媒体对托普软件(000583)业绩广为质疑的情况下，8月28日市场终于有了
反应。
在沪深两市大盘总体平淡、且公司没有任何公告的情况下，托普软件以及
炎黄在线(000805)分别以-8.87%和-5.37%名列深市跌幅前两位，托普软件曾一
度跌停，并创下了自1998
年1月以来的天量。
翻开托普软件1999年年报不难看出，公司旗下4家子公司分别为托普科技
、托雅科技、长征网络、自贡电脑。按各自的股权比例计算，当年为托普科技
创造了7679万元净利润，而托普软件当年的净利润只有5751万元，也就是说，
如果没有这4家子公司，托普软件将出现2000万元的亏损。然而，时隔两年之
后，这四家子公司情况如何呢？
托普科技于2001年3月份在香港创业板上市。上市后，公司业绩大玩“蹦
极”游戏，2001年主营收入1.05亿元、净利润2859万元，比起上年3848万元的
净利润已有一定下降，然而2002年第一季季报，该公司报出86万元亏损。
长征网络则在1999年、2000年创下2069万元和1810万元净利润之后，2001
年出现了254万元亏损。
自贡电脑则更是一家神秘的公司，截至2001年6月30日，自贡电脑净资产
为2576万元，2000年底为2732万元。净资产的下降说明自贡电脑2001年上半年
有可能亏损，而1999年它的净资产收益率还高达75.30%。
业内人士认为，像这样在增发前后子公司利润大起大落的现象是很不正常
的，应引起审计师和监管部门的高度注意。
令人奇怪的是，就在软件业务不断萎缩的时候，托普集团却发起了新一轮
软件业的招兵买马。最近托普打出了在全国招聘5000名软件工程师的广告，口
号非常之响。而公司资料显示，到目前为止员工总数1640名，也就是说它要招
三倍于现有员工的技术人才。
申银万国证券研究所研究员钱启敏认为，对比海外成熟软件产业，如微软
在全球总共有5万名员工，新员工的吸收率是15%，即去年招收共7500名新员工
。而托普在总员工1600名的情况下，竟然要招收5000名工程师，其用意令人不
解。目前在国内，技术人员超过500名的顶尖的软件公司非常少。
一般来说，一个公司好不好，投资者会经常到市场上看一看，公司到底有
没有产品、销售情况到底怎样、市场反应如何。现实是，托普的广告几乎在很
多大城市都有，但是实实在在的托普的产品，在软件圈子里几乎没有听说过，
这一点与当初市场对蓝田股份的质疑非常相似。
托普软件这两年对上海的科技园区、西安的西部软件园还有常州软件园大
量投资，甚至是5亿、10亿元，但目前都没有产生什么回报，很多厂房是一直
空置。这些项目是投资者盲目投资？还是真正意义上的长线品种在目前情况下
，仍然给投资者一个非常含糊、非常朦胧，甚至是不大放心的感觉。